为强化年度整体目标责任意识，全面落实集团战略部署，推动工作目标责任全覆盖，做到层层分解、件件落实，确保2022年经营目标任务圆满实现，近日公司举行2022年经营目标责任书签订仪式。四川振兴集团党委委员、副总经理、四川协同董事长杨旭代表公司董事会，与经营管理层签订2022年经营目标责任书。
签订目标责任书，就是立下军令状。一纸责任重千斤，为达目标唯有干。杨旭代表公司董事会向经营班子提出了明确要求：一是切实树立目标意识，强化责任意识，做好目标分解，真正把工作任务落实到人；二是努力奋斗、跳起摸高，在确保项目质量、做好项目风控的同时，进一步加大投资工作力度，力争早日实现国家子基金二期缴款。
公司总经理郭庆代表经营班子领受了2022年经营目标任务并表态，后续将带领各职能部门对目标任务进行分解，确保事项明确、节点明确、责任明确，形成清晰、有序、高效的工作格局，凝聚全体员工的力量，保证完成全年目标任务，努力争取迈上更高台阶。
(文/图 舒珑玲)
